Тренды онлайн-обучения

Обучение — главный бизнес-процесс: как искать, развивать и удерживать сотрудников в 2025 году

В прямом эфире разберём, как создать стратегию по удержанию персонала. Рассмотрим обучение как важный бизнес-процесс, который помогает развивать компании и укрепляет HR-бренды. Расскажем о задачах, которые можно решить с помощью обучения и о том, как создать систему развития персонала, которая действительно работает на вас.

24 апреля

12:00 (МСК)

Вебинар бесплатный

Вебинар Обучение — главный бизнес-процесс: как искать, развивать и удерживать сотрудников в 2025 году

Этот вебинар будет полезен:

  • Руководителям направлений и собственникам бизнеса: поймёте, как повысить производительность и увеличить прибыль с помощью развития сотрудников.
  • HR-директорам и HR-специалистам: разберётесь, как эффективно выстроить найм, обучение и удержание сотрудников в компании.
  • Руководителям отдела обучения: узнаете, как сделать обучение главным бизнес-процессом и больше влиять на показатели компании.

В программе вебинара:

  1. Какие задачи решает обучение в компании.
  2. Как создать стратегию по удержанию персонала.
  3. Двухфакторная модель мотивации Герцберга.

Опытом поделятся:

  1. Гюзель Гараева, основатель и генеральный директор школы «HR компас». HR-консультант и ментор HR-директоров. Ех-HRD ОБИ Россия. 28 лет в HR, 18 лет в должности HRD.
  2. Анна Шильникова, руководитель партнёрского направления iSpring

Подарки:

  • Запись вебинара и презентация спикера – для всех участников.

СПИКЕР
Анна Шильникова

руководитель партнёрского направления iSpring

Гузель Гараева

основатель и генеральный директор школы «HR компас»

ДЛИТЕЛЬНОСТЬ
1 час

Организаторы

iSpring – ведущий разработчик технологий онлайн-обучения для глобального рынка. Более 23 лет iSpring помогает 61 000 клиентам из 172 стран эффективно решать задачи по онлайн-обучению. Клиентами компании являются зарубежные и российские ритейлеры, банки, фармацевтические концерны, крупные производственные и логистические предприятия, игроки рынка HoReCa и компании, развивающиеся по модели франчайзинга. Решениями iSpring также пользуются ведущие российские и зарубежные вузы. Компания является постоянным участником рейтинга ведущих EdTech-компаний России. по онлайн-обучению.