image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml

Технологии для обучения

Обновление библиотеки контента iSpring Suite: новые персонажи, фоны и иконки

В Библиотеке контента iSpring Suite Max появились персонажи и фоны, которые сделают курсы более инклюзивными. Новые элементы помогут создавать реалистичные...

Читать далее →

Обновления в iSpring Suite: дизайн тестов, анимация объектов и отчёты в Moodle

В онлайн-конструкторе курсов iSpring Suite свежие обновления. Добавили новые возможности для дизайна тестов, анимирования курсов и работы с отчётами в...

Читать далее →

9 цифровых платформ для обучения персонала

Когда компания растет, становится сложнее контролировать обучение сотрудников. На проверку хода обучения и анализ результатов уходит больше времени. Цифровые платформы...

Читать далее →

Система онбординга: 6 сервисов для автоматизации найма и обучения сотрудников

По данным опроса Авито Работы, 29% новых сотрудников увольняются до окончания испытательного срока. Причем каждый пятый из этого числа решил...

Читать далее →

7 сервисов цифровизации управления персоналом

Сервисы цифровизации управления персоналом используют HR-менеджеры для упрощения рутинных процессов. Такие сервисы иначе называют HRM-системами (от английского Human Resources Management...

Читать далее →

8 программ для автоматизации управления персоналом

Руководителю крупной компании сложно самому контролировать подчиненных, особенно если в организации много филиалов. Легко не увидеть неэффективных сотрудников или упустить...

Читать далее →

Что такое VR-обучение сотрудников и почему это тренд

Когда сотрудник проходит обучение, ему не всегда понятно, как применять теоретические знания на практике. Сотруднику приходится тратить время, чтобы адаптировать...

Читать далее →

Что такое вебинар и как он помогает организовать онлайн-обучение в компании

Вебинар — это обучающая или коммерческая онлайн-встреча, которая проходит в прямом эфире. Во время трансляции участники взаимодействуют друг с другом:...

Читать далее →